5W1H+Then状況説明

Who(誰が)筆者が
When(いつ)今
Where(どこで)職場(出社勤務時)、家(在宅勤務時)で
Why(なぜ)障害(軽度発達障害、ADHD(軽度)、双極性障害など)を持っているため
What(何を)転職先を
How(どのように)作業マニュアルがあり、職場に休憩室があって、車の運転がない職場にした。
Then(どうなった)就業中に障害によるトラブルがなくなった。
前提条件
  • 転職エージェントの紹介で応募した会社だった。

なぜやってよかったのか

  • 車の運転自体がなくなったので、運転後に緊張が解けた後の動悸がなくなった。
  • 作業マニュアルがあるので「多分こうだろう」で発生するミスが減った。
  • 同じような症状・特性で悩んでいた人が集まっているので、失敗(有価証券を破いたなど)しても報連相さえすればマネージャ以上のクラスの人は怒らないし動じない。

やらなかったらどうなっていたか

  • 障害を悪化させていたかもしれない。

備考

  • 額面の収入は減ったが、障害年金を合わせると前職よりも手取りは増えた。
  • 職場に仮眠室や無料のドリンクバーがあれば(自販機はある)もっと良かったのだが、そんなものはない。