5W1H+Then状況説明
| Who(誰が) | 筆者が |
| When(いつ) | 就労移行支援事業所に通い始めのころ |
| Where(どこで) | 事業所内で |
| Why(なぜ) | 前職で使っていたコピー機と同じ機種だと判断したため |
| What(何を) | コピー機の使い方の説明を受けているときに「複合機使ったことあります?」と聞かれたので |
| How(どのように) | 「使ったことあります」と答えた。 |
| Then(どうなった) | タッチパネルのUIがカスタムされており操作がもたついた。1から説明をうけることになった。 |
前提条件
- 前職で使用していた複合機:RICOH IM C5504。事業所内の複合機:RICOH IM C6000。
健常行動ブレイクポイント
- 見た目だけで同じ複合機だと判断した。
- 分からないことをわからないと言わなかった。
- 複合機のタッチパネルのUIはカスタムできることを知らなかった。
どうすればよかったか
- 最初から説明を受けるべきだった。
Anonymous
仕事の話だと、コピー機に限らず十分自信があることに対してでも「知ってますか?」と聞かれたら「一応説明してもらっていいですか?」と知らない体でやり方とかを聞くという処世術みたいなのがある。 もしかしたら自分が忘れてることがあるかもしれないし、記事みたいにやり方が違ったりする場合もある。自分の知識と違ってたらその知識をもとに聞いてもいい。仕事だと確認は何度やってもいい(でもある出来事に対しては2~3回くらいにしようね)。
Anonymous
有意義なコメントだ…ありがとう